Bagdad (UNI/INA) – Heute, Samstag, haben die Aktivitäten der Arabischen Arbeitskonferenz (fünfzigste Sitzung) begonnen, und die Arbeit der Sitzung wird unter der Schirmherrschaft von Premierminister Muhammad Shia' al-Sudani und unter der Leitung des Ministers fortgesetzt Arbeit und Soziales, Ahmed al-Asadi, bis zum 4. Mai nächsten Jahres.
Das Ministerium für Arbeit und Soziales bestätigte am vergangenen Mittwoch, dass sich die Arabische Arbeitskonferenz auf die Herausforderungen im Bereich der Humanressourcen in arabischen Ländern konzentrieren wird.
Das Ministerium erklärte in einer Erklärung, die der irakischen Nachrichtenagentur (INA) vorliegt, dass „die Hauptstadt Bagdad am 50. April 27 Gastgeber der 2024. Sitzung der Arabischen Arbeitskonferenz unter der Schirmherrschaft von Premierminister Muhammad Shia sein wird.“ „Al-Sudani“ unter der Leitung des Ministers für Arbeit und Soziales, Ahmed al-Asadi, wird bis zum 4. Mai unter Beteiligung von Delegationsmitgliedern und Vertretern der drei Produktionsparteien fortgesetzt, um Themen zu diskutieren Befassen Sie sich mit Fragen der Arbeitsmärkte und Arbeitnehmer in der arabischen Welt.“
Ministeriumssprecher Najm Al-Aqabi bestätigte der Erklärung zufolge, dass „in der Sitzung eine Reihe wichtiger Punkte auf der Tagesordnung erörtert werden, die wichtige Themen berühren, die sich direkt auf die Arbeitsmärkte und Arbeitnehmerfragen in der arabischen Welt auswirken“, und wies darauf hin dass „zu den wichtigsten dieser Punkte gehört: Es ist der Bericht des Generaldirektors über die Zukunft der Humanressourcen angesichts der technologischen Revolution und die Herausforderungen, denen sich die Humanressourcen in arabischen Ländern angesichts des technologischen Fortschritts gegenübersehen.“
Er erklärte, dass „in dem Bericht erörtert wird, wie die Arbeitskräfte in Zukunft vorbereitet werden können, wobei der Schwerpunkt auf Aus- und Weiterbildung liegt, um die Fähigkeiten zu verbessern, die für die Anpassung an technologische Veränderungen erforderlich sind.“ Technologie und das menschliche Element sowie die Auswirkungen, die Technologie auf die „Schaffung neuer Beschäftigungsmöglichkeiten und die Verbesserung der Arbeitsbedingungen“ haben kann.
Al-Aqabi erklärte: „Ein umfassender Überblick über die Aktivitäten und Programme, die die Arabische Arbeitsorganisation im vergangenen Jahr umgesetzt hat, wird im Rahmen ihres genehmigten Plans entsprechend den Bedürfnissen der drei Produktionsparteien vorgestellt. Die Sitzung wird auch die Bemühungen der Organisation hervorheben.“ Unterstützung der Mitgliedstaaten bei der Bewältigung zahlreicher wirtschaftlicher und sozialer Herausforderungen.“ Durch die verschiedenen durchgeführten Aktivitäten, die die geografische Verteilung und Vielfalt berücksichtigen, durch Schulungen, Seminare, Foren und Konferenzen sowie durch die Teilnahme der Organisation an vielen arabischen und internationalen Aktivitäten Konferenzen.“
Er fuhr fort: „Im zweiten Teil des ersten Punkts wird ein Bericht über die Aktivitäten und Erfolge der Arabischen Arbeitsorganisation im Jahr 2023 besprochen, zusätzlich zu den Anhängen zu den Satzungs- und Verfassungsausschüssen, während der siebte Punkt behandelt wird.“ überprüft, um das normative Instrument, neue Arbeitsmuster und die Änderung der Vereinbarung Nr. 9 in Bezug auf ... Orientierung und Berufsausbildung zu diskutieren.“
Er wies darauf hin, dass „auf der Konferenz der achte Punkt erörtert wird, nämlich die Entwicklung von Richtlinien zur Steigerung der Produktivität und Nachhaltigkeit auf den arabischen Arbeitsmärkten. Dazu gehört die Analyse der Faktoren, die zur Verbesserung des Arbeitsumfelds und zur Stimulierung des Wirtschaftswachstums beitragen werden, sowie die Prüfung von Möglichkeiten dazu.“ Verbesserung und Entwicklung von Richtlinien und den erforderlichen Rollen der drei Produktionsparteien und der arabischen Arbeit.“
Er wies darauf hin, dass „besonderes Augenmerk auf die Arbeit auf digitalen Plattformen gelegt wird, und zwar durch den technischen Punkt, während sich der neunte Punkt mit den Herausforderungen und Chancen im Zusammenhang mit menschenwürdiger Arbeit für junge Menschen auf digitalen Plattformen befassen wird, da er einen Überblick über die Arbeit auf digitalen Plattformen enthalten wird.“ die wirtschaftlichen Auswirkungen der Arbeit über digitale Plattformen auf junge Menschen und ihre Auswirkungen auf die Beschäftigung und schlägt Maßnahmen vor, um den Schutz der Arbeitnehmerrechte zu gewährleisten und die Arbeitsbedingungen zu verbessern.“
Er stellte fest, dass „die Arabische Organisation 1965 auf der ersten Arbeitsministerkonferenz in Bagdad gegründet wurde und ihr Ziel darin bestand, die Bemühungen im Bereich Arbeit und Arbeitnehmer auf arabischer und internationaler Ebene zu koordinieren, um Gewerkschaftsrechte zu entwickeln und zu wahren.“ und Freiheiten sowie die Bereitstellung technischer Hilfe in den Arbeitsfeldern.“
Er fuhr fort: „Die Arabische Arbeitsorganisation umfasst alle arabischen Länder und ist einzigartig unter den anderen arabischen Organisationen, die auf die Anwendung des dreigliedrigen Vertretungssystems (Regierungen, Arbeitnehmer, Arbeitgeber) spezialisiert sind, und die Konferenz besteht aus allen ordnungsgemäß akkreditierten Delegierten mit dem Wissen über die in Artikel 3 – Absätze 4 und XNUMX des Vorstands der Organisation festgelegten Mitgliedstaaten der Arabischen Arbeitsorganisation“, unter Hinweis darauf, dass „aus der Konferenz Ausschüsse hervorgehen, nämlich das Organisationskomitee, das Redaktionskomitee, die Vereinbarungen und.“ Empfehlungsausschuss, Mitgliederakkreditierungsausschuss, Finanzausschuss und Frauenrechtsausschuss.“
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