チュニス（UNA/WAT） – チュニジアの国連加盟70周年を記念して、チュニジア駐在の国連常駐調整官ラナ・タハ氏は、両者間の協力の成果と最も顕著な開発成果を振り返り、雇用、保健、教育、社会保障の分野における重要な数字を明らかにした。さらに、2027年から2031年までの新たなパートナーシップの優先事項、安全保障理事会の改革とパレスチナ問題に関する国連の立場についても述べた。
ラナ・タハ氏は、1956年11月12日のチュニジアの国連加盟は、基礎的なサービス支援から経済、社会、環境開発プログラムへと発展したパートナーシップの始まりを告げるものであったと強調し、多国間国際活動におけるチュニジアの歴史的な役割を称賛した。
国連の調整官は、食品産業部門への支援が3600件以上の雇用機会の創出に貢献し、そのうち90％が女性の利益となり、輸出額が194％増加したことを明らかにした。
これらの共同プログラムは、繊維産業における1万4000人の雇用維持にも貢献し、輸出額を2億2600万ドルから2億4200万ドルに増加させた。
これらの支援活動には、カイラワンとジェンドゥーバで2200人以上の女性に同行すること、そして80の機関を支援することが含まれており、そのうち88%以上が2025年も活動を継続した。
起業家育成の分野において、国連は265の中小零細企業の生産性向上に貢献し、210人の若者を支援し、3000人以上の職人、デザイナー、起業家を育成するとともに、7つの国で350人の女性起業家を支援した。
教育分野において、ラナ・タハ氏は、国連が1万2000人の生徒の利益のために学校中退率の削減に向けた取り組みを支援していること、また2021年から2025年の間に7000人以上の青少年が支援プログラムの恩恵を受け、その半数以上が学校や職業訓練に戻ったり、労働市場に参入したりしたことを説明した。
同団体はまた、68の幼稚園への設備提供や、12点以上の教育機器・備品の提供にも貢献した。
保健分野における取り組みとしては、ワクチンのコールドチェーンの90％を更新したこと、1850か所の一次医療センター、264の保健地区、75の病院からなるネットワーク向けに1800点以上の医療機器を調達したこと、さらにワクチン接種システムのデジタル化を支援したことなどが挙げられる。
常駐コーディネーターは、「社会保障制度」プログラムへの支援により、月々の助成金の対象範囲が拡大し、2025年には600万人以上の子どもたちが支援を受けられるようになったことを確認した。これは2020年と比較して443％の増加となる。
彼女は、特に経済的・社会的な課題を踏まえ、社会保障を強化し、集団間や地域間の格差を縮小することの重要性を強調した。
環境関連の文書の中で、彼女は、国連が策定を支援した気候変動分野における国別貢献目標の第3版には、2026年から2035年の期間に約550億ドルと推定される投資ニーズが含まれていることを明らかにした。
同団体はまた、水資源管理と干ばつ対策の支援にも貢献し、土壌肥沃度の基準値を確立するために3000の土壌サンプルを収集したほか、24州を含む90の気候変動対策イニシアチブに3200人の若者を参加させた。
ラナ・タハ氏は、2026年の持続可能な開発報告書においてチュニジアが169カ国中72位にランク付けされたことを指摘し、失業、貧困、地域格差といった課題が依然として存在するにもかかわらず、同国は保健、教育、基礎サービスにおいて進歩を遂げていると述べた。
彼女は、2025年には世界の政府開発援助が23.1％減少すると警告し、国連はチュニジアと協力して開発と投資のための国家プラットフォームを構築しており、新たな資金を動員し、優先プロジェクトへの資金配分を改善することを目指していると強調した。
国際レベルでは、彼女は安全保障理事会を改革して現在の世界情勢のバランスを反映させる必要性を強調し、国連事務総長がアフリカに常任理事国2議席を割り当て、特にジェノサイドや凶悪犯罪の場合における拒否権の行使を制限するよう求めていることに言及した。
ガザ問題に関して、彼女は安全保障理事会が戦争を止められないことに不満を表明し、国連は2025年10月までに少なくとも376人の職員を失ったと指摘した。
彼女は、パレスチナ民間人の保護、人道支援へのアクセス確保、二国家解決と独立したパレスチナ国家の樹立への支持に関して、チュニジアと国連の立場が一致していることを強調した。
彼女はまた、チュニジアの歴史的な外交的役割を称賛し、1961年にモンジ・スリムがアフリカ人として初めて国連総会議長に選出されたことを振り返った。
国連調整官は、チュニジアと国連の2027年から2031年までの新たな協力枠組みは、3つの戦略的優先事項に基づいていると明らかにした。それは、保健・教育サービスの改善、社会保障、地域格差の縮小を通じた社会的包摂、経済発展と雇用（特に若者と女性のための雇用機会と起業の支援）、そして気候変動への対応と天然資源、特に水の保護を通じた環境移行である。
これらの優先事項は、開発資金調達、デジタル変革とイノベーション、そして国家機関の能力強化のための新たな仕組みを支援するものです。
ラナ・タハ氏はチュニジア国民に対し、楽観的なメッセージを送り、同国には発展的な変革を達成するのに必要な人的資源、能力、そして重要な経済資産があると強調した。彼女は、国の現状は避けられない運命ではなく、より良い未来を築くには勇気ある決断、熟慮された選択、そして国民全員の協力が必要であり、同時に若者がチュニジアの未来を形作る上で重要な役割を担うべきだと述べた。
（私は終える）
