bordi ekzekutiv

(Këshilli Ekzekutiv, përbërja dhe juridiksioni i tij):

1. Këshilli Ekzekutiv përbëhet nga nëntë (9) anëtarë, dhe shteti seli, Organizata e Bashkëpunimit Islamik, Palestina dhe Drejtori i Përgjithshëm i Unionit konsiderohen anëtarë të përhershëm të Këshillit Ekzekutiv.

 

2. Anëtarët e mbetur të Këshillit Ekzekutiv zgjidhen me shumicë të thjeshtë të të pranishmëve, nga Asambleja e Përgjithshme në çdo seancë të rregullt, midis anëtarëve të Unionit sipas grupeve arabe, afrikane dhe aziatike (tre vende nga secili grup) dhe midis vendet që kanë paguar kontribute.
3. Këshilli Ekzekutiv vazhdon të kryejë detyrat e tij deri në mbajtjen e Asamblesë së Përgjithshme dhe zgjedhjen e anëtarëve të rinj të Këshillit Ekzekutiv.
4. Kryesia e Këshillit Ekzekutiv do të jetë e vendit të rezidencës, i cili do të emërojë presidentin.
5. Këshilli Ekzekutiv zgjedh një Zëvendëskryetar pas çdo formimi të ri të Këshillit në Asamblenë e Përgjithshme.
6. Organizata e Bashkëpunimit Islamik përfaqësohet në mbledhjet e Këshillit Ekzekutiv nga Sekretari i Përgjithshëm i saj ose çdo zyrtar i emëruar prej tij.
7. Kryetari, nënkryetari dhe anëtarët e Këshillit Ekzekutiv nuk marrin asnjë shpërblim për punën e tyre dhe asnjëri prej tyre nuk konsiderohet me kohë të plotë për të punuar në Sindikatë.

 

(Kompetencat e Këshillit Ekzekutiv):

Këshilli Ekzekutiv kryen këto detyra:

1. Marrja e të gjitha kompetencave të Asamblesë së Përgjithshme ndërmjet dy seancave të rregullta dhe marrja e vendimeve të nevojshme, me përjashtim të punës dhe kompetencave që Asambleja e Përgjithshme i rezervon vetes dhe të gjitha vendimet e marra nga Këshilli i paraqiten Asamblesë së Përgjithshme në fillimin e parë. seancë e rregullt për miratim.
2. Këshilli Ekzekutiv nuk mund të rrëzojë asnjë vendim të miratuar më parë nga Asambleja e Përgjithshme në lidhje me ndonjë nga çështjet e Unionit.
3. Ndjekja e zbatimit të vendimeve të Asamblesë së Përgjithshme.
4. Studion raportet e komisioneve dhe grupeve të punës, vendos për to dhe i dorëzon Asamblesë së Përgjithshme atë që është e nevojshme sipas kompetencave të saj.
5. Miratimi i projektbuxhetit të përgjithshëm për vitin e ardhshëm në kuadër të planeve të miratuara nga Asambleja e Përgjithshme.
6. Rishikimin e llogarive përfundimtare për vitin e kaluar financiar dhe dorëzimin e tyre në Asamblenë e Përgjithshme.
7. Studimi i nominimeve për postin e Drejtorit të Përgjithshëm të Federatës dhe dërgimi i tyre në Asamblenë e Përgjithshme së bashku me rekomandimet e tij, si dhe studimi i propozimit për ndërprerjen e shërbimit ose propozimit për rinovimin e tij për një mandat të dytë.
8. Vendimet dhe rekomandimet e Këshillit Ekzekutiv për temat e lartpërmendura merren me shumicë prej të paktën dy të tretave të të pranishmëve në votimin e parë dhe me shumicë të thjeshtë në votimin e dytë.
9. Emërimi dhe gradimi i punonjësve të kategorisë së parë dhe të dytë dhe përfundimi i shërbimit të tyre në bazë të asaj që parashtron Drejtori i Përgjithshëm i Federatës.

• Studioni projekt-rregulloret dhe rregulloret e Unionit dhe kjo udhëhiqet nga rregullat dhe rregulloret në fuqi në Sekretariatin e Përgjithshëm të Organizatës së Bashkëpunimit Islamik dhe brenda kufijve të mundësive financiare të Unionit.

11. Këshilli Ekzekutiv mund t'i delegojë disa nga kompetencat e tij Kryetarit të tij, dhe gjithashtu mund t'i delegojë Drejtorit të Përgjithshëm të Federatës disa nga kompetencat e tij, ose për të kryer detyra specifike.
12. Këshilli Ekzekutiv ka të drejtë të lidhë marrëveshje në lidhje me punën e Unionit me çdo organizatë ose organ tjetër, në përputhje me direktivat e Asamblesë së Përgjithshme.
13. Formimi i komisioneve të përkohshme të punës dhe përcaktimi i detyrave të tyre.
14. Autorizimi i disbursimeve nga rezerva e përgjithshme kur është e nevojshme.

 

(Takimet e Këshillit Ekzekutiv):

1. Këshilli Ekzekutiv mblidhet në seancë të rregullt një herë në vit me ftesë të Kryetarit të tij, gjithashtu thirret të mblidhet nëse këtë e kërkon Kryetari i Këshillit ose me kërkesën e një ose më shumë anëtarëve dhe miratimin e shumicës.
2. Mbledhjet e Këshillit Ekzekutiv janë të ligjshme nëse marrin pjesë shumica e thjeshtë e anëtarëve të tij, me kusht që të jetë i pranishëm Kryetari ose zëvendësi i tij.
3. Vendimet e Këshillit Ekzekutiv merren me shumicë të thjeshtë të anëtarëve të pranishëm, përveç rasteve kur me akte nënligjore parashikohet ndryshe.
4. Në rastet që kërkojnë nxjerrjen e vendimit nga Këshilli - ndërmjet dy seancave - Kryetari i Këshillit Ekzekutiv mund të votojë vendimin duke e kaluar me faks ose e-mail.
5. Këshilli Ekzekutiv do të mbajë mbledhjet e tij në vendin dhe datën e përcaktuar për to, ose në vendin dhe datën alternative për të cilat është rënë dakord, nëse marrëveshja nuk është e mundur, mbledhja do të mbahet në selinë e Bashkimit në datën e caktuar ose jo më vonë se tre. muaj nga ajo datë.
6. Kryetari i Këshillit Ekzekutiv, së bashku me ftesën që u bën anëtarëve të Këshillit, projektin e rendit të ditës dhe dokumentet e tij u dërgon të paktën një muaj para datës së mbledhjes.
7. Çdo anëtar mund të propozojë përfshirjen e çdo teme në rendin e ditës, me kusht që propozimi të dërgohet me dokumentet të paktën dy muaj para datës së mbledhjes. Çdo temë mund të shtohet në rendin e ditës të propozuar nga shumica e anëtarëve të pranishëm.
8. Të gjitha seancat e Këshillit Ekzekutiv janë të mbyllura dhe Këshilli ose Kryetari i tij mund të ftojë çdo ekspert që të përfitojë prej tij për një çështje të caktuar, pa pasur të drejtë vote.

 

(Kryetari i Këshillit Ekzekutiv):

1. Kryetari i Këshillit Ekzekutiv kryen detyrat që i janë ngarkuar Këshillit ndërmjet dy seancave të tij, me kusht që t'ia paraqesë Këshillit të gjitha vendimet që merr, veprimtaritë që ndërmerr, si dhe atë që ka arritur me autorizimin e Këshillit. Këshilli Ekzekutiv në mbledhjen e tij të parë për miratim, si dhe Asamblesë së Përgjithshme për miratim.
2. Kryetari i Këshillit ushtron gjithçka që lidhet me sa vijon:

A- Nxjerrja e direktivave dhe udhëzimeve për Drejtorin e Përgjithshëm të Federatës.

B- Lidhja e marrëveshjeve me organizata, organe dhe individë në dritën e vendimeve të Asamblesë së Përgjithshme, Këshillit Ekzekutiv dhe rregulloreve në fuqi, ai mund të delegojë Zëvendës Presidentin e Këshillit ose Drejtorin e Përgjithshëm të Federatës.

C- Përfaqëson Federatën në marrëdhëniet e saj me të tjerët dhe para organeve të drejtësisë dhe këtë mund t'ia delegojë Zëvendës Presidentit të Këshillit, Drejtorit të Përgjithshëm të Federatës ose të tjerëve.

D- Nënshkrimin e të gjitha dokumenteve dhe marrëveshjeve që sjellin detyrime në lidhje me Unionin, dhe ai mund t'ia delegojë këtë Zëvendës Presidentit të Këshillit ose Drejtorit të Përgjithshëm të Unionit, dhe të gjitha këto janë brenda kufijve të rregulloreve në fuqi në Bashkimi.

E- Ndjek dhe monitoron ecurinë e punës në Sindikatë dhe merr masa për zbatimin e rregulloreve në fuqi.