Манама (UNA) – Генеральный совет исламских банков и финансовых учреждений (GCIBFI), официальный зонтичный орган исламской финансовой индустрии, в сотрудничестве с канадской бизнес-школой Айви запустил десятую совместную программу для руководителей под названием «Лидерство в трансформации с помощью искусственного интеллекта в банковском секторе: от стратегии к реализации».
Это издание представляет собой важный шаг в сотрудничестве между двумя институтами, отражая совместное взаимодействие в развитии человеческих возможностей на уровне руководителей и содействии лидерскому мастерству в секторе исламских финансовых услуг.
Тема этого года подчеркивает растущую роль искусственного интеллекта (ИИ) в обеспечении цифровой трансформации и содействии стратегическим инновациям в глобальном банковском секторе. Программа была тщательно разработана для руководителей высшего звена финансовой отрасли, предоставляя им современные платформы и инструменты для эффективного управления трансформацией на основе ИИ в своих организациях. Она подчёркивает важность ответственного лидерства и инноваций, соответствующих нормам шариата, обеспечивая использование технологий ИИ для поддержки устойчивого развития и продвижения этических ценностей в банковской сфере.
Профессор Хамза Бавазир, генеральный секретарь Генерального совета, подтвердил, что эта программа отражает стремление к развитию навыков, необходимых лидерам для того, чтобы идти в ногу с развитием финансового сектора в целом и исламского банкинга в частности. Он пояснил, что за последние годы сотрудничество с бизнес-школой Лиги плюща привело к внедрению образовательных программ мирового уровня, сочетающих передовой международный опыт с принципами ответственного финансирования.
Программа открылась приветственным словом г-жи Зайнаб Аль-Авайнати, директора по административным и финансовым вопросам Генерального совета, которая заявила: «Наше сотрудничество с бизнес-школой Ivy, длящееся более десяти лет, является примером практической модели общего видения и взаимного опыта, способствующей развитию лидерства и инноваций в финансовом секторе. Это достижение отражает инициативы Генерального совета в этой же области, такие как поддержка цифровой трансформации, включая выпуск отчёта «Глобальный опрос исламских банкиров» по искусственному интеллекту и аналитике данных и «Руководства по цифровой трансформации».. Благодаря этим усилиям мы продолжаем расширять возможности лидеров финансовых учреждений по повышению уровня знаний, добросовестности и устойчивости, чтобы они могли возглавить будущее исламских финансов посредством кампаний по повышению осведомленности и профессионального развития.
Г-н Брайан Бенджамин, исполнительный директор по обучению руководителей в Ivy, пояснил, что запуск десятого выпуска этой программы является подтверждением общей приверженности развитию лидеров, способных улучшить и развить будущее финансового сектора».
Он добавил: «Поскольку искусственный интеллект продолжает менять рабочую среду и способы служения сообществам, Колледж плюща и Генеральный совет по-прежнему привержены развитию лидерских качеств, которые способствуют инновациям и прививают ценности честности и ответственности».
(окончено)
